• Как продвинуть сайт на первые места?
    Вы создали или только планируете создать свой сайт, но не знаете, как продвигать? Продвижение сайта – это не просто процесс, а целый комплекс мероприятий, направленных на увеличение его посещаемости и повышение его позиций в поисковых системах.
    Ускорение продвижения
    Если вам трудно попасть на первые места в поиске самостоятельно, попробуйте технологию Буст, она ускоряет продвижение в десятки раз, а первые результаты появляются уже в течение первых 7 дней. Если ни один запрос у вас не продвинется в Топ10 за месяц, то в SeoHammer за бустер вернут деньги.
    Начать продвижение сайта
  • Сервис онлайн-записи на собственном Telegram-боте
    Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое расписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
    Для новых пользователей первый месяц бесплатно.
    Чат-бот для мастеров и специалистов, который упрощает ведение записей:
    Сам записывает клиентов и напоминает им о визите;
    Персонализирует скидки, чаевые, кэшбэк и предоплаты;
    Увеличивает доходимость и помогает больше зарабатывать;
    Начать пользоваться сервисом

Запрос ЗАО Раскат-1

Запрос

В моем производстве находится материал проверки по факту невыплаты заработанной платы директором ЗАО «Раскат-1» ***им А.А. в отношении ***а В.А. и *** Д.С.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 21 ч. 4, ст.144- 145 УПК РФ,

 

П Р О Ш У:

  1. Предоставить сведения о размере задолженности по заработной плате и иным выплатам перед каждым работником ЗАО «Раскат-1», в том числе перед ***ом В.А. и *** Д.С.;
  2. Предоставить сведения о движении по расчетным счетам за 2009 год
  3. Сведения об открытых счетах в банках, и распечатку сведений о движении средств по счету, за период с 2009 г. по настоящее время;
  4. Расчётные листы по начислению и выплате заработной платы ***у В.А. и *** Д.С., а также (платёжные поручения, платёжные ведомости, расходные кассовые ордеры и т.д.);
  5. Копии карточки-счета или лицевого счета (ф. № Т-54 и ф. № Т-54а, 70);
  6. Копии табеля учета рабочего времени и расчета оплаты труда ***а В.А. и *** Д.С. с момента их официального трудоустройства в 2009 году;
  7. Иные документы, регулирующие социально-трудовые отношения между работниками и работодателем (Копию коллективного договора, Положение об оплате труда, положение о премировании, приказы по системе оплаты труда, документы по учету кадров);
  8. В случае имеющейся задолженности контрагентов- сведения об имеющейся задолженности, материалы, связанные с рассмотрением дел о погашении дебиторской задолженности и т.д.
  9. Предоставить должностную инструкцию директора ***ого А.А.
  1. Сообщить: имело ли место задержка денежных средств по выплате заработной платы перед ***ом В.А. и *** Д.С.. Если да, то по каким причинам?


Ссылка на основную публикацию